Artikkel
Anbefalingene i meldingen ble vedtatt av stortingsflertallet. Blant tiltakene finner vi: Opposisjonen vil myke opp En samlet opposisjon (H, FrP, KrF og V) fremmet flere forslag og vil blant annet ha: En gjennomgang av begrunnelsen for forslagene, i komiteens innstilling og fra Stortingets talerstol, bekrefter at opposisjonen ønsker omfattende endringer av sentrale bestemmelser i […]
EPSU har et eget nettsted for den sosiale dialogen, som er verdt å besøke for å finne ut hva som foregår på energiområdet i EU. Adressen er: http://www.epsu.org/a/8748 EPSU anbefaler også å følge dem på Twitter, hvor du raskt kan oppdatere deg om utviklingen innen energibransjen i Europa: http://twitter.com/energyunions
Det er Rådet og Europaparlamentet som er uenige og det kan føre til betraktelig svekkelse eller skrinleggelse av direktivet. Mål om 20 prosent I utgangspunktet foreslo EU-kommisjonen å øke effektiviseringen med 20 prosent innen 2020. For å nå målet skulle medlemslandene forplikte seg til å renovere tre prosent av alle offentlige bygninger hvert år og […]
Innledere Finn Sørensen, Enhedslisten, som skal snakke om Monti 2 og mulige endringer i EØS på arbeidslivsområdet. Steinar Krogstad, Fellesforbundet, om muligheter for å verne om norsk arbeidsliv innenfor EØS – i dag og i framtida. Møteoppstart Klokka 12.30 med avslutning kl. 15.00 etter et kvarteres oppsummering. Påmelding Til www.alternativer.no eller på e-post til talemd@gmail.com.
AOF ønsker å opprette en arena for erfaringsutveksling, nettverksbygging og læring. Utveksling av erfaringer mellom tidligere kursdeltakere kan bidra til å styrke det internasjonale arbeidet, både i LO og i forbundene. Dermed kan det av deltakerne oppleves som meningsfull oppfølging av det kurset som den enkelte har gått på. Opplegg Opplegget vil bestå av forelesninger, […]
Felix fortsatte med søkelys på det som skjer i Europa: – I Spania og Hellas er annen hver ungdom uten arbeid, og arbeidsløsheten vokser i hele EU-området. Krisa, som er skapt av en uregulert kapitalisme og grådige og uansvarlige banker, har ført til at europeiske regjeringer har lånt store summer for å redde banker og […]
I sin tid var Trond Giske med i sosialdemokrater mot EU. Den kampen ble vunnet i 1994 og han er fortsatt like stor EU-motstander. Som erstatning for fullt medlemskap har Norge en avtale – EØS-avtalen – og den har Giske gjennom årene forstått er en styrke for Norge og norsk handel, næringsliv og økonomi. Giske […]
I løpet av de to møtedagene skal 63 delegater diskutere regnskap 2011, årsmelding 2011, LO-kongressen 2013, tariffoppgjøret 2012, FKE, den pågående vervekampanjen, forbundets organisasjonsprosjekt og EØS. Giske innleder Det er i forbindelse med punktet om EØS at næringsminister Trond Giske skal innlede. Avdelingsleder Jan Olav Andersen skal også innlede om samme tema. Andersen leder utvalget […]
Da energimontør Paulsen ble oppsagt av EB Energimontasje tok EL & IT Forbundet distrikt Buskerud og LOs juridiske tak i saken. LO-advokat Elisabeth Grannes mente oppsigelsen var ugyldig, for Paulsen hadde ikke fått noen klager i sitt 34-årige arbeidsforhold. Riktignok hadde han hatt et lenger sykefravær, men det var etter en yrkesskade i skulderen i […]
LOs sommerpatrulje starter arbeidsplassbesøk rundt i Norge 25. juni og er ute på turné i uke 26, 27 og 28. Patruljen rekker ikke alle arbeidsplasser i Norge hvor det arbeider ungdom, så derfor er patruljetelefonen et godt alternativ for all ungdom i sommerjobb som lurer på forholdene på arbeisplassen. Ring 8100 1999 for å få […]
På sakskartet står: 1. Åpning med utdeling av LOs kulturpris2. Årsregnskap 20113. LOs beretning 2011 I representantskapet er forbundet representert med nestleder Vidar Hennum, avdelingsleder Monica Derbakk, avdelingsleder Jan Olav Andersen, Svein Davidsen, Hjørdis Henriksen og Ove Toska, alle med faste plasser i forbundsstyret. I tillegg møter forbundsleder Hans Olav Felix som medlem av LO-sekretariatet.
Avtalen skal definere urettferdige forskjeller mellom kvinner og menn med mål om å fjerne ulikhetene, samt å oppnå likelønn. Avtalen skal også sikre bedre balanse mellom arbeid og familieliv. Likestilling i sentrum Selskapet skal blant annet lage likestillingsplaner i bedrifter med mer enn 150 ansatte. Andre elementer er: Land som GdfSuez har bedrifter i, og […]