Forskerne har lgått gjennom erfaringene fra 28 medlemsland, samt Norge, og lagt fram resultatene i rapporten Pay in Europe in the 21st century.
Økonomisk støtdemper
Betydningen av kollektive tariffordninger variere ut i fra de ulike økonomiske svingningene. Men når økonomien lekker, som finanskrisa i tida rundt 2008, har forskerne funnet klare tegn på at tarifflønn bidrar til å dempe presset mot arbeidstakerne.
I motsetning til lønn som er fastsatt mer individuelt, fungerer dermed dette som en form for forsikring mot å bli rammet i tider hvor lønn og arbeidsplasser er under sterkt press.
Les mer om temaet på arbeidslivet.no
