Yorkshireskolen 2012

Publisert: 15.03.12

– innholdet kan være utdatert

Behovet for å kunne engelsk i faglig sammenheng bare vokser i forbindelse med den stadig økende internasjonaliseringen av arbeidslivet og globaliseringen av kapital. Grensen mellom privat og offentlig virksomhet utviskes kontinuerlig, slik at tillitsvalgte i nesten alle bransjer opplever samme behovet.

AOF arrangerer i år to omganger med Yorkshireskolen. Det første fra 8.  til 19. oktober og det andre fra 28. oktober til 10. november 2012. Kurset er et tilbud til tillitsvalgte, fortrinnsvis på lokalt nivå, som i sin situasjon som tillitsvalgt opplever et behov for å kunne forstå og gjøre seg forstått på engelsk. Det kan være :

  • tillitsvalgte i internasjonale konsern
  • tillitsvalgte på flerspråklige arbeidsplasser
  • tillitsvalgte på arbeidsplasser hvor engelsk er arbeidsspråk>/li>
  • tillitsvalgte som er engasjerte i internasjonalt arbeid
  • tillitsvalgte med en alminnelig interesse i globalisering og fagbevegelsens muligheter framover.

Målet med kurset er at deltakerne skal få:

  • Økt ordforråd innenfor faglig og politisk engelsk
  • Muntlig og skriftlig trening i engelsk språk
  • Kjennskap til engelsk fagbevegelse og den politiske situasjonen i England
  • Muligheten til å sammenlikne norske og engelske forhold
  • Oppleve et engelsk sosialt- og kulturelt miljø.

Arbeidsspråket under hele kurset er engelsk. Det kreves at deltakerne har grunnleggende engelskkunnskaper og skal kunne delta i samtaler om dagligdagse emner. Det er ikke krav om forkunnskaper om fagbevegelsens spesifikke ordforråd eller til god skriftlig formuleringsevne på engelsk.

Veilederne er fra AOF Norge, York Associates og Bradford Trade Union Study Centre.

Søknadsfristen er satt til 13. april 2012 for begge kursene.

Les mer på aof.no.

 

Relevante artikler

Natt til 15. juni ble det enighet i meklingen om lønns- og arbeidsbetingelsene til EL og IT Forbundets medlemmer i selskapet OneCo Networks.

Søk på siden

Language
Language
Language

Gi oss en tilbakemelding

Vi setter stor pris på om du sender oss en tilbakemelding om du oppdager feil og mangler på nettstedet, eller om du savner informasjon.